La Junta Ejecutiva Provincial de SUTECO informa que la entidad adhiere totalmente al paro nacional docente convocado por CTERA para el próximo lunes 4 de abril, que tendrá la modalidad de no asistencia a las escuelas.-
El paro nacional está convocado por: 1) JUSTICIA COMPLETA PARA CARLOS FUENTEALBA (cuya causa judicial intenta ser cerrada definitivamente en Neuquén), 2) POR LA SOLUCION DE LOS CONFLICTOS PROVINCIALES (ahora se abre el conflicto en Corrientes por lo que detalla más abajo), 3) POR CONTINUIDAD DE LOS PROGRAMAS SOCIOEDUCATIVOS (conectar igualdad, centro de actividades juveniles –CAJ-, centro de actividades infantiles –CAI-, etc).-
En el caso de la Provincia de Corrientes, el conflicto docente se abre luego del inicio normal de clases, a raíz del incumplimiento del gobierno nacional del acuerdo salarial alcanzado en la paritaria en Capital Federal.-
Esto es, para la liquidación de los haberes de marzo, la provincia recibió de nación el correspondiente instructivo de liquidación de sueldos sin incluir el monto de $ 460 por cargo que, en el pasado mes de enero, permitió la equiparación del mínimo docente con el mínimo, vital y móvil nacional (de $ 5.600 a $ 6.060).-
Esto significa que se pagará, con recursos nacionales, el fondo compensador de $ 945 y el aumento del Incentivo de $ 400 (pasa de $ 510 a $ 910), como así también, con fondos provinciales, el blanqueo de $ 380 al básico acordados entre sindicatos y gobierno provincial. Pero no se pagarán los mencionados $ 460 por cargo que, en muchísimos casos de docentes con doble cargo, ó con 30 Hs de Secundaria ó 24 Hs de Superior, equivale a $ 920 menos.-
Para mejor información se adjunta el acta de la paritaria nacional que fija lo siguiente:
Punto 2) “El aumento del Fondo de Incentivo Docente a partir de febrero de 2016 en pesos 400 …”.-
Punto 3) “Aquellas provincias que recibieron el Fondo Compensador durante 2015 y la equiparación para llevar el salario mínimo vital y móvil a partir de enero 2016, lo seguirán recibiendo con el mismo criterio FONID…”
Respecto del punto 3) cabe destacar que el “fondo compensador de 2015” fue de $ 945 y la “equiparación” fue de $ 460.-
En el caso de la Provincia de Corrientes, el conflicto docente se abre luego del inicio normal de clases, a raíz del incumplimiento del gobierno nacional del acuerdo salarial alcanzado en la paritaria en Capital Federal.-
Esto es, para la liquidación de los haberes de marzo, la provincia recibió de nación el correspondiente instructivo de liquidación de sueldos sin incluir el monto de $ 460 por cargo que, en el pasado mes de enero, permitió la equiparación del mínimo docente con el mínimo, vital y móvil nacional (de $ 5.600 a $ 6.060).-
Esto significa que se pagará, con recursos nacionales, el fondo compensador de $ 945 y el aumento del Incentivo de $ 400 (pasa de $ 510 a $ 910), como así también, con fondos provinciales, el blanqueo de $ 380 al básico acordados entre sindicatos y gobierno provincial. Pero no se pagarán los mencionados $ 460 por cargo que, en muchísimos casos de docentes con doble cargo, ó con 30 Hs de Secundaria ó 24 Hs de Superior, equivale a $ 920 menos.-
Para mejor información se adjunta el acta de la paritaria nacional que fija lo siguiente:
Punto 2) “El aumento del Fondo de Incentivo Docente a partir de febrero de 2016 en pesos 400 …”.-
Punto 3) “Aquellas provincias que recibieron el Fondo Compensador durante 2015 y la equiparación para llevar el salario mínimo vital y móvil a partir de enero 2016, lo seguirán recibiendo con el mismo criterio FONID…”
Respecto del punto 3) cabe destacar que el “fondo compensador de 2015” fue de $ 945 y la “equiparación” fue de $ 460.-
